电子科技大学中山学院教学违纪、教学事故认定和处理规定
作者:   审稿人:   来源:   日期:2014年10月13日

第一章  总则

    第一条  为维护正常的教学秩序,加强教学管理,预防教学违纪和教学事故的发生,特制定本规定。

    第二条 本规定适用于教学活动、教学管理、教学保障等与教学相关的一切事项。

    第三条 本规定中的教学违纪和教学事故是指与教学相关的当事人在所承担的教学及相关工作中出现失误的事件或行为。

第二章  认定

    第四条  凡事件或行为有下列情形之一的均认定为教学违纪:

    1、上课迟到5分钟以内(含5分钟);

    2、未经批准请人代课;

    3、在上课时使用手机通话(教学设备出现故障或其他突发事件等必须用手机通话的情况除外);

    4、监考领卷迟到;

    5、未按要求进行课程辅导或答疑;

    6、命题草率,试卷内容出现关键错误2处以内(含2处);

    7、评卷不认真,出现明显差错并造成不良影响;

    8、造成学生考试成绩差错达3至10人次以内(含10人次);

    9、未按时将教室门打开,造成上课延误;

    10、教学设施(含多媒体、供电、供水、桌椅等)出现故障、破损时,在教学系或教务处报修后,未在报修时效内修复;

    11、无故提前下课(5分钟以内含五分钟);

    12、未经批准变动上课时间、地点;

    13、其他认定为教学违纪的情况;

    第五条  凡事件或行为有下列情形之一均认定为一般教学事故:

    1、上课迟到5分钟以上;

    2、考试已经正式开始后还未到岗或监考中途擅自离岗;

    3、命题草率,试卷内容出现关键错误3处以上(含3处);

    4、考试结束后收回试卷份数与参加考试人数不符;

    5、造成学生考试成绩差错达10至20人次(含20人次);

    6、因排课、排考不当,造成教师、学生不能按时上课或考试;

    7、无特殊原因没有按时报送或采购教材,使学生在开课一周内尚未领到教材;

    8、无故提前下课(超过5分钟以上);

    9、丢失需要存档的教学文档的;

    10、不批改作业、实习实验报告的;

    11、没有过程考核直接评定学生成绩的;

    12、其他认定为一般教学事故的。

    第六条  凡事件或行为有下列情形之一均认定为严重教学事故:

    1、无故不上课;

    2、造成学生考试成绩差错达20人次以上;

    3、擅自减少课程教学学时,或冒领课时酬金;

    4、在试卷命题、保管、印刷、传递等过程中泄密;

    5、因准备不当或指导不力,在实验、实习及教学活动中出现安全事故,使学生受到严重伤害;

    6、出具与事实相违背的学历、学籍、成绩等各类证书和证明;

    7、擅自提前节课的或因私调课而未补齐的;

    8、其他认定为严重教学事故的。

    第七条 凡因非人为因素或遇不可抗力因素所致的事件或行为不予认定为教学违纪或教学事故。

第三章  处理

    第八条  教学事故均应按岗位职责追究到人,事故发生部门事故隐瞒不报,造成严重后果或不良影响的,由事故部门有关负责人承担领导责任;事故发生后,能及时积极采取措施补救这,可从轻处理;出现事故后,未采取任何积极措施,使事故影响进一步扩大者,从重处理。

    第九条  一年内出现2次以上(含2次)教学违纪,则第2次教学违纪按一般教学事故处理;从第3次以后(含第3次)教学违纪则按严重教学事故处理。一年内出现2次以上(含2次)一般教学事故,则从第2次以后(含第2次)一般教学事故按严重教学事故处理。

    第十条  教学违纪和一般教学事故由事故责任人所在单位或部门认定和处理;严重教学事故由学院教学事故专门委员会(由教务处负责人、组织人事处负责人、纪检负责人、事故责任人所在部门负责人和教师代表等组成)负责认定和处理。凡属教学违纪者,由违纪责任人所属部门在本部门内予以通报批评,送组织人事处和教务处备案,扣发违纪责任人当月岗位工资500元;凡属一般教学事故者,由事故责任人所属部门在本部门内予以通报批评,送组织人事处和教务处备案,扣发事故责任人当月岗位工资1000元;凡属严重教学事故者,在全院范围内予以通报批评,事故责任人该年度年终考核定为基本合格或不合格,情节特别严重的要给予相应的行政处分。凡教学事故责任人一年内不能参加教学评优、评奖。

第四章  附则

    第十一条  教务处对教学工作进行定期检查和随机抽查,并接受对教学违纪和教学事故的举报,及时送交有关单位或部门和学院教学事故专门委员会认定和处理。

    第十二条  教学事故责任人所在部门应配合教务处查实,并在教务处提出协查要求后三个工作日填写事故记录送教务处。

    第十三条  教学事故处理通报的送达及申诉:

    1、处理通报应在生效之日起5个工作日内由教学秘书或部门领导送达违纪或事故责任人,并由其责任人予以签收;若遇责任人拒签处理通报,则采取公示送达方式,公示满5个工作日生效;

    2、违纪或事故责任人对处理有异议的,可在接到处理通报之日起15个工作日内向学院教职工申诉委员会提出申诉。相关程序按有关规定执行。

    第十四条  本规定由教务处和组织人事处负责解释。

    第十五条  本规定自颁布之日起执行。此前院内其他有关文件、规定、办法与本规定不一致的,以本规定为准。

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